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「金額より信頼」で選ばれる人がやっていること - 在宅ワークやフリーランスで働いていると、どうしても「価格」で比較されてしまう場面に出会うことがあります。けれど、長く関係が続くクライアントほど、最終的に選ぶ理由は「金額」ではなく「信頼」であることが多いのです。では、その“信頼される人”は、具体的にどんな行動をしているのでしょうか。

「なんでもやります」が信頼を遠ざける理由 - 在宅やフルリモートで働いていると、「見えていない分、期待に応えなきゃ」と思ってしまうことはありませんか？特にクライアントとの関係では、「なんでも言ってくださいね」と伝えたくなる場面も多いでしょう。でも実は、その“なんでもやります”という姿勢が、信頼の構築を遠ざけることもあるのです。

誰かの役に立ちたい。それが原動力になる働き方 - 60 代になっても、「まだ人の役に立ちたい」と思える気持ちは、何よりの原動力です。家族のため、社会のため、誰かの“ありがとう”が自分の心を支えてくれる。そんな働き方が、人生の後半に豊かさをもたらしてくれます。

年金＋α で考える。“生活”だけじゃない働く理由 - 60 代になると、「年金で生活はなんとかなるけれど、もう少し収入があったら…」と考える方も多くなります。でも、働く理由は“生活のため”だけではありません。「自分の時間をどう使いたいか」という視点で考えることで、働くことが人生に彩りを与えてくれます。

一人で過ごす時間が増えたからこそ、始めたい仕事の形 - 60 代になり、子どもや配偶者との生活が落ち着いてくると、ひとりで過ごす時間が増えることもあります。その時間を「さびしい」と感じるか、「自由」と感じるかは、その後の過ごし方で大きく変わります。一人の時間を活かせる“働き方”を見つけることが、心の豊かさにつながります。

「退職後が不安」な女性が、自分らしく働き続ける方法 - 定年や早期退職など、ひとつの区切りを迎えたあと、「この先、何をすればいいのかわからない」と感じる女性は少なくありません。けれど、退職は“終わり”ではなく、“再スタート”のタイミングです。自分らしく、無理なく働き続ける方法は、年齢に関係なく見つけることができます。

60 代からの“社会とのつながり”を仕事で持ち続けるには - 退職や子育ての終わりなど、さまざまな役割を終えたあと、ふと訪れるのが「人との関わりの減少」です。そんな中で、「もう少し社会と関わっていたい」「役割を持ち続けたい」と感じることは、ごく自然な感情です。そのつながりを、仕事という形で持ち続ける方法があります。

家族に頼られながらも、自立して働く 60 代という選択 - 「手伝ってほしい」と家族に頼られることが増える一方で、「私も自分の生活をちゃんと立てたい」と感じる60 代の女性。その両方を満たすためには、“自分の軸”をしっかり持つ働き方が必要になります。

「年齢的に難しい」は本当？60 代女性に向いている仕事とは - 「もうこの年じゃ無理よね」そう口にしてしまう人が多い 60 代ですが、実は“年齢を重ねたからこそ向いている仕事”はたくさんあります。求められるのは、スピードや体力だけでなく、人柄や信頼、丁寧なやり取りなのです。

“母親としての役目”が終わった後、自分を取り戻す働き方 - 子どもが大人になり、日常的な手がかからなくなった今、「母」としての役目に一区切りがついたと感じる方も多いのではないでしょうか。その一方で、「自分が何をしたいのか、分からなくなった」という戸惑いもあるかもしれません。 60 代は、家族の土台を支えてきた自分から、“ひとりの私”としての人生を再スタートできる時期です。