～女性の活躍を応援 女性が営業代行で活躍する～ ―人間関係・ネットワーキング編—— 【メンターを見つけて成長を加速】女性営業代行者のロールモデル探し
2025/05/28
「一人で試行錯誤するより、先達から学びたい」。
営業の世界で急成長するための近道は、良きメンターの存在です。
女性営業代行者がロールモデルを見つけ、その知恵から学ぶ方法をご紹介します。
「目指すべき姿」を明確にする
どんな営業パーソンになりたいのか、まずはゴールを明確にしましょう。
「親身な提案力」「数字に強い分析力」「人脈の広さ」など、あなたが特に伸ばしたい面を持つロールモデルを意識的に探します。
「多様なメンター」を持つ
一人の完璧なメンターを探すのではなく、異なる強みを持つ複数のメンターから学ぶ発想も大切です。
女性は関係構築が得意なので、この特性を活かして様々な先輩や同僚との関係を育みましょう。
「質問する勇気」を持つ
「どうやってその顧客を獲得したのですか？」
「断られたときはどう対処しますか？」
など、具体的な質問を投げかける勇気を持ちましょう。
女性は時に遠慮しがちですが、適切な質問は相手に「教えたい」という気持ちを起こさせます。
メンターは探すものではなく、育てるものです。
今日から周囲の先輩や成功者に関心を持ち、少しずつ関係を築いていきましょう。
良きメンターとの出会いが、あなたの成長を何倍にも加速させるはずです。
ブログ提供企業
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